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Molina anuncia un nuevo plan de empleo para mayores de 45 años

Los 23 beneficiarios de este nuevo plan se unirán a los 88 del Plan Joven y el de Emple@30+

El alcalde de Barbate, Miguel Molina, y el delegado de Empleo, Javier Rodríguez, presentaron esta semana un nuevo Plan de Empleo, esta vez destinado a personas mayores de 45 años, con especial atención a los mayores de 55, que tendrán prioridad en las contrataciones que se realicen. Para ello, el Ayuntamiento ha configurado cuatro proyectos de interés municipal que permitirán la contratación de un total de 23 personas de un sector poblacional que venía demandando este tipo de acciones, dada la dificultad que se encuentran a la hora de encontrar un empleo debido a su edad, tal y como manifestó Miguel Molina durante la presentación del nuevo plan. 

El municipio se verá beneficiado de esta forma por un nuevo plan subvencionado por la Consejería de Empleo de la Junta de Andalucía, que tendrá con una dotación de 188.900 euros, contará con una duración de 12 meses y oferta puestos de albañiles, pintores, educadores sociales, jardineros, administrativos y electricistas, entre otros; por lo que ya se han publicado los códigos que los aspirantes deben actualizar en la oficia del SAE para poder acceder a alguno de los puestos que se ofertan en este nuevo plan.

Se espera que se pueda comenzar con las contrataciones a principios de año, estos 23 beneficiarios se unirán a los 88 de los planes de Emple@Joven y Emple@30+, sumando un total de 101 personas que podrán acceder al mercado laboral bajo la tutela de dos técnicos de inserción, en un montante económico de más de 375 mil euros

Por su parte el alcalde Miguel Molina quiso manifestar su especial satisfacción porque Barbate se ha podido sumar a estos planes que se enmarcan en las iniciativas de cooperación local, en el marco de Fomento y Empleo Industrial y Medidas de Inserción Laboral de Andalucía de la Consejería de Empleo de la Junta de Andalucía.

Delegación de Comunicación

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